"Ние сме невидими": Защо има отлив на професионалисти по здравни грижи?

Ниското заплащане и недостигът на кадри са основните проблеми за медицински сестри, акушерки, лаборанти и рехабилитатори у нас. Това показва анкета, направена сред 1200 души от съсловието в началото на май. Резултатите бяха представени от Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи (БАПЗГ) по време на национална конференция в София.

От организацията очакват от новата власт да направи нужните реформи, така че да привлече напусналите системата медицински специалисти.

Около две трети от анкетираните медицински специалисти работят в болничната помощ, а останалите  - в извънболничната, в детски заведения и в спешната помощ. Голяма част от тях са в предпенсионна възраст, обяснява Диана Георгиева, председател на Управителния съвет на асоциацията.

Професионалистите по здравни грижи настояват за 150% от средната работна заплата като основно стартово трудово възнаграждение и виждат в това възможност "да дойдат в системата кадрите, които липсват в момента".

"Трудът ни не се зачита. Ние сме невидими, като даденост – нас просто ни приемат, че ни има", изтъква Георгиева.

Медицинските специалисти имат готовност за протест, ако исканията им не бъдат изпълнени, но дават време на новите управляващи да задействат нужните промени. Недостигът на кадри ще бъде поставен като проблем пред новия здравен министър по време на насрочената за следващата седмица среща с Катя Ивкова, отбелязва още председателят на БАПЗГ.

"Това, че сме защитена професия, съвсем не означава, че сме привлекателна професия. Това, ч есе записват хора да учат нашата професия, не означава, че остават в нея. Имаме си проучване, което показва, че много голяма част от колегите, които завършват, ако въобще завършат, въобще не се вливат в здравната ни система. Голяма част от колегите стоят извън здравната система, те са обучени кадри. Просто не желаят повече да бъдат подлагани на такъв стрес и ужасни условия на труд. Хората решиха да се преквалифицират и да излязат от системата. Трябва да бъдат мотивирани да се върнат."

От Асоциацията настояват също за запазване на действащия медицински стандарт по здравни грижи, който определя минимален брой медицински специалисти спрямо брой легла или брой пациенти. За началото на юни е насрочено заседание на Върховния административен съд по жалбата на частни болници, които настояват за отпадане на стандарта.