Млади хора ще търсят решения за по-зелена, умна и достъпна София

До 13 септември младежи между 18 и 29 години могат да кандидатстват за инициативата "ГРАДители"

Как да стане София по-зелена, по-умна и по-достъпна? Отговори на този въпрос ще търсят млади хора между 18 и 29 години в рамките на инициативата "ГРАДители", организирана от Асоциацията на българските лидери и предприемачи (ABLE).

Целта е младите хора не само да посочват проблемите на града, но и да разработят конкретни решения за тях.

"Много искаме да покажем на столичани, на гостите на град София, колко вдъхновяващи младежи има, колко прекрасни идеи имат те за решаване на различни проблеми, които виждат в нашия град. Искаме да покажем как, когато виждаш проблем, в твоите ръце е да намериш неговото решение. И именно това е ролята на предприемачеството", посочват организаторите.

Три направления - зелен, умен и достъпен град

Участниците ще работят по три основни направления - зелен, умен и достъпен град.

Сред предизвикателствата в зелената тема е и все по-осезаемият проблем с високите температури в столицата.

"Една от нишките, на които бих се радвал да обърнем внимание в зелената тема, е всъщност горещината в София", коментират организаторите.

Градовете могат да се превърнат в т.нар. "топлинни острови", когато липсват достатъчно зелени площи и вода, а асфалтираните повърхности задържат и излъчват топлина. Според организаторите това е предизвикателство, за което също са необходими конкретни решения.

Достъпността е друго направление, в което проблемите са видими за всички жители на София.

"Всички от нас са ходили по софийските тротоари, ако не друго, така че там предизвикателствата са по-видими", отбелязват те.

Когато добрата идея трябва да стигне до реализация

Едно от основните предизвикателства пред инициативата е добрите идеи да не останат само на хартия. Затова организаторите разчитат на партньорството със Столичната община.

Представители на общината ще бъдат ангажирани в различните етапи на инициативата - от подбора на кандидатите до менторирането и оценяването на проектите.

"Знаем, че дори най-хубавите идеи, като се сблъскат с административни пречки, могат да останат нереализирани. Надяваме се, че участието на представители на общината ще помогне именно за разрешаването на този риск", казват организаторите.

Според тях някои от проектите могат да бъдат реализирани сравнително лесно, докато други ще изискват финансова подкрепа или промени в нормативната среда.

Особено при идеи, свързани с физическата градска среда, ролята на общината може да бъде решаваща.

Какво означава "умен град"?

Под "умен град" организаторите не разбират непременно летящи автомобили или футуристични технологии.

"Умен град е град, който по умен начин локира ресурсите си и доставя някакви ползи на гражданите си. Тук всъщност е голямото предимство на технологията - да ни помогне именно тази умност по някакъв начин да я доставим", обясняват те.

Като пример е посочена възможността различни публични данни да бъдат свързвани, за да се вземат по-добри решения.

Такъв пример могат да бъдат ремонтите на тротоарите в София. Вместо решенията да се основават единствено на административни или политически критерии, данните могат да помогнат да се установи кои тротоари се използват най-много и къде инвестицията би имала най-голям ефект.

"Ето това е един пример как всъщност умните технологии могат да помогнат", посочват организаторите.

Ментори ще помагат идеите да станат реални проекти

Участниците ще работят с ментори с опит в предприемачеството, бизнеса, неправителствения сектор и публичната администрация.

Целта е младите хора да преминат през всички стъпки - от първоначалната идея до разработването на реален продукт или решение.

"В началото човек има много идеи, след това трябва да ги оцени малко от малко, след това трябва да види най-обещаващата и какво всъщност е необходимо, за да бъде тя осъществена", обясняват още организаторите.

Менторите ще помагат и при оценката на това доколко дадена идея е приложима от нормативна, финансова и практическа гледна точка.

Кандидатстването е до 13 септември

Желаещите на възраст между 18 и 29 години могат да кандидатстват до 13 септември. Участието е възможно както индивидуално, така и с вече сформиран екип. За индивидуалните кандидати организаторите ще помагат при създаването на екипи според интересите и уменията им.

"Може да кандидатствате и като вече сформиран екип, и като самостоятелен участник. Без да се притеснявате - ние ще ви намерим най-добрите съотборници, с които да се изявите заедно", посочват от екипа на инициативата.

Фокусът е върху създаването на разнородни екипи, в които хора с различни умения - експертни, бизнес, презентационни и други - да работят по общ проблем.

Победителят ще получи награда от 5000 евро. Организаторите обаче подчертават, че финансовата награда не трябва да бъде основната мотивация за участие.

"Ще е обогатяващо на много нива преживяване, независимо дали бъде спечелено накрая или не", казват те.

Как може да изглежда София след пет години?

Ако идеите на младите хора бъдат реализирани, организаторите си представят столицата като по-зелена, по-достъпна и по-удобна за ежедневието.

"Надявам се по-зелена, по-достъпна и наистина улесняваща ежедневието на всичките си граждани и посетители, независимо от тяхната възраст, способности и нужди", е визията за София след пет години.

Още в репортажа на стажант-репортера Радка Чадарова за "12+4".