ДТ „Гео Милев“ подкрепя позицията на театралните директори

Старозагорският Драматичен театър „Гео Милев“ застана зад общата позиция на директорите на водещите държавни театри и културни институти в страната, които алармират за системни проблеми в сектор „Сценични изкуства“. Светла Тодорова, директор на театъра, подчерта, че сред най-наболелите въпроси са недостатъчното финансиране, липсата на дългосрочна културна стратегия и трудността да се задържат квалифицирани кадри – актьори, технически екипи и администрация. „Средната работна заплата в театъра ни е около €540, а средната цена на билет – €8. Театърът трябва да бъде достъпен за всички, но и да осигурява достойно заплащане на професионалистите си“, заяви тя.

Тя допълни, че недооценката на труда на артистите и екипите е демотивираща и дори обидна, особено когато обществото често погрешно възприема театралните институции като „паразитиращи“ върху държавата.

„Проблемите са с години натрупвани и нерешавани. Липсва ясна културна политика, която да обедини целите на държавните културни институти на национално и регионално ниво. В момента всеки директор се справя индивидуално, което води до несигурност и демотивация“, сподели Тодорова.

Тя настоява за създаване на национална стратегия за развитието на културния сектор и за методика за финансиране, която да отчита реалните нужди на театрите и да гарантира устойчивост.

„Театрите трябва да бъдат поле за младите творци, които излизат от академиите. Държавата може да подпомогне техния професионален старт чрез меморандуми и програми. Важно е и развитието на българската драматургия – днес има малко съвременни български автори на репертоарите ни“, каза Тодорова.

Тя посочи, че около 90% от заглавията на театъра са образователни, но липсата на координация между Министерството на културата и Министерството на образованието поставя под въпрос достъпа на учениците до театрални продукции. 

„Служебното правителство и новият министър на културата могат да бъдат шанс за рестарт на диалога. Надяваме се проблемите да бъдат обсъдени и да започне професионална комуникация с институциите“, заяви директорът.

„Най-големият проблем е липсата на визия. Театрите не трябва да се разглеждат като тежест за бюджета, а като инвестиция за духовното развитие на нацията. Дългосрочната стратегия, достойното заплащане и подкрепата за младите творци са ключът към устойчиво бъдеще на сценичните изкуства“, обобщи Светла Тодорова.