В Отворено писмо съдебните служители от Районен, Окръжен и Апелативен съд – Пловдив, подкрепени от свои колеги от всички съдилища в страната, изразяват категорично несъгласие с планираното драстично намаляване на щатната численост и разходите за персонал в съдебната власт.
Според представените разчети в проекта за държавен бюджет, предвиденото 10-процентно съкращение на разходите ще доведе до премахването на около 2144 щатни бройки за съдебни служители, което представлява 22% от общата численост на администрацията.
Според тях планираните мерки не представляват реална реформа, а административно ограничаване на капацитета на системата, което пряко нарушава фундаменталния принцип за независимост на съдебната власт.
Съдебните служители настояват за спиране на съкращенията до изготвянето на обективен анализ на натовареността на администрацията по нива (районно, окръжно, апелативно и върховно), за гарантиране на достойни възнаграждения и за запазване на бюджетната автономия.
Те заявяват, че прехвърлянето на част от осигурителната вноска върху служителя, в съотношение 60:40, е социално неоправдано за системата на съдебната власт. При забрана за извършване на търговска дейност и работа по втори трудов договор, съдебният служител няма механизъм, чрез който да компенсира удръжките от заплатата си, пишат те. .
Работещите в съдебната администрация настояват държавата да поеме ролята си на отговорен работодател, като осигурителните вноски за служителите в съдебната система бъдат поети изцяло от държавния бюджет.
Отвореното писмо е изпратено до председателя на Народното събрание, министър-председателя, министъра на финансите, Комисията по бюджет и финанси към НС, министъра на правосъдието, Висшия съдебен съвет и омбудсмана на Република България.
Повече може да чуете от интервюто с Цвета Тачева, което е в прикачения звуков файл.
